今年以来,国网兴化市供电公司通过思想引导、警示教育、机制保障等有力举措,筑牢廉洁思想防线,严守纪律红线,切实增强员工纪律意识和规矩意识,营造风清气正、干事干净良好政治生态,护航高质量发展。
筑牢“不想腐”的思想堤坝。组织党员干部深入学习党纪党规和公司廉洁从业制度,通过党委理论学习中心组、专题党课、“三会一课”等形式,持续强化纪律意识和规矩意识。领导班子成员带头讲授廉政党课,结合电力行业特点和典型案例进行剖析,引导员工知敬畏、存戒惧、守底线。将廉洁教育内容纳入业务培训和党支部学习计划,常态化开展员工谈心谈话,引导岗位人员明确职责、认知风险、清楚“红线”、坚守底线,持续夯实廉洁从业思想根基。
敲响“不敢腐”的思想警钟。公司选取电力系统内外部发生的典型违纪违法案例,深入剖析其思想根源和制度漏洞,用身边事教育身边人,引导员工以案为鉴、以案促改。通过旁听法院庭审、巡回宣讲、廉洁风险防控典型案例分享会等形式,分领域、分专业精准开展纪律教育。通过现场教学、情景再现等方式,零距离感受违纪违法带来的严重后果,增强员工的纪律意识和底线思维,做到警钟长鸣、防微杜渐。
延伸“不能腐”的监督触角。充分发挥板桥廉洁文化资源对廉洁从业的示范引领功能,开展形式多样、内容丰富的廉洁教育活动,举办廉洁文化知识问答、廉洁主题作品创作、廉洁家书等活动,将廉洁监督触角有效延伸至家庭。公司高度重视家庭在廉洁文化建设中的基础性作用,倡导员工家属当好“廉内助”,常吹“廉洁风”,筑牢家庭廉洁防线。(王向和)
编辑:张萍
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